Qual é a liderança-chave no pós-pandemia
Acertou quem respondeu “comportamental”. É cada vez mais importante mapear competências-chave da personalidade de colaboradores
O maior risco é não correr nenhum risco
Em novo livro, a empreendedora Stacey Abrams, candidata a governadora da Geórgia (EUA), conta o que atrapalha o empreendedorismo feminino e como lutar contra isso
O esporte como inspiração para a carreira e a vida
O esporte de alto desempenho tem práticas que também servem a uma carreira bem-sucedida e feliz
Disrupção pessoal: a história de Katie Dudtschak
Ela viveu – e prosperou – como homem nos primeiros 50 anos de sua vida. Foi pai de quatro crianças e é VP do Royal Bank of Canada. Mas, em 2019, assumiu-se como mulher
Uma nanoferramenta de equipe contra o burnout
Seis recursos intangíveis podem aumentar a resiliência dos colaboradores, como propõe a especialista em estresse Paula Davis na Knowledge@Wharton
MVPs para ganhar coragem
É mais ou menos isso que a coach Sabina Nawaz propõe em seus workshops. Segundo ela, isso começa por experimentos contra o medo de falhar em uma mudança
Não é o que se pergunta, mas quem faz a pergunta
A filósofa e consultora dinamarquesa Pia Lauritzen propõe uma dança de perguntar-e-responder, em que líderes e liderados troquem de lugar. Quatro medidas ajudam
Com a palavra, os leitores da revista
Pedimos aos assinantes que compartilhassem um pouco do que têm aprendido nesses 25 anos; o resultado são estes 25 insights!
Coloque sua carreira na curva exponencial
Ela pode crescer no ritmo das organizações big tech a partir de um critério de sucesso alinhado com sua trajetória de vida e cinco outros pilares
A melhor estratégia para uma rotina saudável
Pesquisadores americanos testam funcionários do Google e garantem (contra o senso comum): rigidez não é o melhor caminho
