Adote uma mentalidade de startup e destrave o crescimento na sua empresa
Saiba como transformar escassez em criatividade, ativar o potencial das pessoas e liderar mudanças com agilidade e desapego com 5 hacks práticos que ajudam empresas a inovar e crescer mesmo em tempos de incerteza.
Prevendo o imprevisível?
Um guia para a liderança se antecipar às consequências não intencionais
de suas decisões
Caminhos para transformar a sociedade com igualdade no mercado de trabalho
Trazer os homens para a discussão, investir em ações mais intencionais e implementar a licença-paternidade estendida obrigatória são boas possibilidades.
Saúde Mental da Geração Z: mitigando a demissão silenciosa por meio da gamificação
Após a pandemia, a Geração Z que ingressa no mercado de trabalho aderiu ao movimento do “quiet quitting”, realizando apenas o mínimo necessário em seus empregos por falta de satisfação. Pesquisa da Mckinsey mostra que 25% da Geração Z se sentiram mais ansiosos no trabalho, quase o dobro das gerações anteriores. Ambientes tóxicos, falta de reconhecimento e não se sentirem valorizados são alguns dos principais motivos.
O Crescimento Sustentável e Inclusivo depende das empresas
Otimizar processos para gerar empregos de melhor qualidade e remuneração, desenvolver produtos e serviços acessíveis para a população de baixa renda e investir em tecnologias disruptivas que possibilitem a criação de novos modelos de negócios inclusivos são peças-chave nessa remontagem da sociedade no mundo
Rebranding com propósito alinha identidade, estratégia e cultura
A importância de uma cultura organizacional forte para atingir uma transformação de visão e valores reais dentro de uma empresa
Como o W20 e a economia do cuidado transformam a liderança feminina: tendências e oportunidade
A entrega do Communiqué pelo W20 destaca o compromisso global com a igualdade de gênero, enfatizando a valorização e o fortalecimento da Economia do Cuidado para promover uma sociedade mais justa e produtiva para as mulheres em todo o mundo
3As Framework: o papel da ‘Agência’ nas transformações organizacionais
A agência dos agentes em sistemas complexos atua como força motriz na transformação organizacional, conectando indivíduos, tecnologias e ambientes em arranjos dinâmicos que moldam as interações sociais e catalisam mudanças de forma inovadora e colaborativa.
A ilusão da disponibilidade: o que é, como identificar e como prevenir em sua equipe
A ilusão da disponibilidade: como a pressão por respostas imediatas e a sensação de conexão contínua prejudicam a produtividade e o bem-estar nas equipes, além de minar a inovação nas organizações modernas.
Alavanque seu negócio sem comprometer o fluxo de caixa com recursos financeiros para inovação
Linhas de financiamento para inovação podem ser uma ferramenta essencial para impulsionar o crescimento das empresas sem comprometer sua saúde financeira, especialmente quando associadas a projetos que trazem eficiência, competitividade e pioneirismo ao setor